「マネーフォワードってやばいって聞いたけど本当?」「SaaS業界は成長してるけど、働き方はブラックなのでは?」
そんな不安を抱く転職希望者も少なくありません。
この記事では、口コミサイトや実際のデータをもとに、マネーフォワードの労働環境や評判を徹底検証します。特に営業職やエンジニア職を志望している20〜30代に向けて、リアルな情報をお届けします。
目次
マネーフォワードは「やばい」のか?その真相とは
「やばい」と言われる理由は何か?
検索キーワードに「マネーフォワード やばい」と出てくる背景には、以下のような要因があると考えられます。
- 成長企業ゆえの変化スピードの速さ
- スタートアップ由来のカルチャーに合わないと感じる人がいる
- 組織再編や人員増強による負荷増のタイミングがある
一方、「やばい=悪い会社」という単純な図式では語れません。ポジティブな意味で「成長環境がやばい」と評する人も一定数存在します。
口コミサイトから見るマネーフォワードの評判
OpenWork・転職会議での評価は?
OpenWork(旧Vorkers)での平均スコア(2024年時点)は以下の通りです。
評価項目 | スコア(5点満点) |
---|---|
風通しの良さ | 4.3 |
20代成長環境 | 4.5 |
ワークライフバランス | 3.8 |
残業・勤務時間の満足度 | 3.6 |
給与・待遇の満足度 | 3.5 |
出典:https://www.openwork.jp/company.php?m_id=20148
実際の社員の声(抜粋)
ポジティブな声:
- 「若手にもチャンスが多く、裁量が与えられる」
- 「事業成長が速く、組織のスピード感もある」
- 「テレワークやフレックス制度も整っている」
ネガティブな声:
- 「人によってはスピードについていけず苦しくなる」
- 「評価基準が明確でないという指摘もあった」
- 「マネジメント層との距離感を感じるという口コミも」
マネーフォワードの働き方と労働環境【データで検証】
残業時間・有給取得率・リモート勤務
- 平均残業時間:月20~30時間(部署差あり)
- 有給取得率:平均70%以上(エンジニア職は特に高い)
- リモート可否:フルリモート・ハイブリッド対応あり(職種による)
※上記データはOpenWorkやWantedly、転職会議、公式ブログ等からの総合判断です。
ブラック企業なのか?業界平均との比較で検証
他SaaS企業との比較
企業名 | 平均残業時間 | 働きやすさ | 評価コメント数 |
---|---|---|---|
マネーフォワード | 約25h/月 | 高い(4.0前後) | 多数 |
SmartHR | 約20h/月 | 非常に高い | 多数 |
カオナビ | 約25h/月 | 高い | 少なめ |
Sansan | 約30h/月 | やや高い | 多数 |
ブラック企業の特徴との比較チェック
チェック項目 | マネーフォワードの実態 |
---|---|
長時間労働が常態化 | ×(部署によるが平均的) |
ハラスメント体質 | ×(報告は少ない) |
残業代未払い・サービス残業 | ×(基本的に支給) |
離職率が極端に高い | △(変化期は注意) |
総じて、いわゆる「ブラック企業」には該当しないというのが客観的評価です。
マネーフォワードで働くメリット・デメリット
メリット
- 成長市場のSaaS領域でキャリアアップが狙える
- 年齢に関係なく裁量を持って働ける文化
- 社員同士の距離が近く、チームワーク重視
デメリット
- 変化に適応できない人にはストレスが大きい
- 業績フェーズや人事制度の変遷による混乱もある
- 成長を求められるプレッシャーは強い
マネーフォワード転職を検討する人へのアドバイス
面接で見られるポイント
- バリューへの共感(User Focus・Technology Drivenなど)
- 「なぜマネーフォワードなのか?」を明確に言語化できるか
- チームでの成果・変化対応力のエピソードが重要視される
逆質問の例(好印象を与える)
- 「最近の事業フェーズで変わったカルチャーはありますか?」
- 「配属先での具体的なチーム構成を教えてください」
- 「働く上で特に大切にしている価値観はありますか?」
まとめ|マネーフォワードは「やばい」会社なのか?
結論として、マネーフォワードは決してブラック企業ではなく、むしろ成長企業に特有の「厳しさ」と「やりがい」が共存する環境といえます。
ただし、変化スピードについていける柔軟性や、主体的に動けるマインドは求められます。
あなたのキャリアの方向性と合致するかどうかを、口コミや面接情報を通じて見極めることが大切です。
参考サイト:
- OpenWork:https://www.openwork.jp/company.php?m_id=20148
- 転職会議:https://jobtalk.jp/company/72016
- マネーフォワード採用ページ:https://corp.moneyforward.com/recruit/
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