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【導入】OKANとは？ ～福利厚生×SaaSの注目企業～ 「働く人の“健康”と“エンゲージメント”を支える」というミッションを掲げるOKAN。主力サービスには「オフィスおかん」や「ハタラクエール」など、オフィス向け“置き型社食®︎”を軸に、福利厚生／健康経営を...

「製造業DX」や「スキル管理SaaS」という言葉を耳にする機会が増えた方も多いでしょう。その中心プレイヤーの一つが株式会社Skillnote（スキルノート）です。本記事では、同社の営業職（IS／FS／CS）における年収水準・昇給の構造・キャリアの伸び方を、他...

この記事でわかること スパイダープラス（4192）の平均年収・平均年齢の公式データ **インサイドセールス（IS）／フィールドセールス（FS）／カスタマーサクセス（CS）**の 役職別年収レンジ（目安） 固定残業や各種手当（ライフプラン給・持株会・企業型D...

イントロダクション：なぜ今「アンドパッド 年収」を調べるべきか 建設×SaaSの拡大で、現場の業務プロセスはクラウド化が急速に進んでいます。施工・工程・写真・チャット・粗利管理を横断する「ANDPAD」は、建設会社の“現場起点のDX”を推進する代表的存在...

結論（要点） WHIはエンタープライズ向けHRシステム「COMPANY」を展開するSaaS企業で、営業は分業せず一気通貫（IS/FS/CSを横断するコンサルティブ営業）。そのため「インサイド/フィールドで給与が分かれる」というより“営業グレード”でレンジが決まる傾...

SaaS市場の成長と働き方の多様化 近年、国内SaaS市場は年平均成長率（CAGR）15〜20％で拡大し、2024年には1兆円規模を突破。2030年には2兆円に達するという予測もあります。市場拡大に伴い、ベンチャーSaaSと大手SaaSでは“働き方の違い”が明確に表れていま...

「マネーフォワードって本当に年収が高いの？」──平均は700万円超と聞いても、自分の職種やキャリアでどれくらい稼げるのかは気になりますよね。本記事では最新の有価証券報告書と転職サイトのクチコミをもとに、 全社平均年収と報酬の内訳 営業・エンジニ...

カオナビってやばい？転職前に知っておきたいリアルな評判 急成長中のHRTech企業「カオナビ」。人材管理クラウドのパイオニア企業として、IT・SaaS業界の中でも注目される存在ですが、検索すると「カオナビ やばい」「ブラック企業」というネガティブなキ...

「SaaS転職で、カオナビって稼げるの？」タレントマネジメント市場で存在感を高めるカオナビ。注目度が高まる一方で、年収面の情報は限定的です。 この記事では以下の観点でカオナビの年収を解説します。 平均年収・新卒／中途の違い ポジション別（営業・...

SaaS企業「SmartHR」は年収が高いの？働きがいは？そんな疑問を抱く方に向けて、この記事ではSmartHRの年収水準、職種ごとの想定年収、競合SaaS企業との比較、さらに働き方や福利厚生の特徴まで詳しく紹介します。 ✅ 対象読者：20〜30代の営業職やI...